? ? ? ?領(lǐng)越探索以高仿真情景設(shè)計、沉浸式體驗、引導(dǎo)式覺察、指向性反思、實際落地應(yīng)用的完整體驗閉環(huán)，通過有效開發(fā)和釋放領(lǐng)導(dǎo)者的心智，迸發(fā)集體智慧，為團隊生成可進化的動力系統(tǒng)；以軟性文化牽引構(gòu)建自驅(qū)動團隊機制，以內(nèi)外兼修的方式，讓企業(yè)真正做到內(nèi)圣外王。

? ? ? ?領(lǐng)越探索始終堅持以“助力企業(yè)中高管團隊領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展及心智進化“為使命，從團隊發(fā)展、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展，心智進化三個維度聚焦關(guān)注于企業(yè)管理團隊的”深度建設(shè)”。

? ? ? ?為此，領(lǐng)越探索在全國約25省份，近50個城市范圍內(nèi)成功開發(fā)了50余個成熟的體驗式領(lǐng)導(dǎo)力場景，其中涵蓋了草原、洞穴、海島、沙漠、原始森林、山林、雪山以及紅色營地等不同類別的場域，在不斷滿足客戶的需求同時，持續(xù)提高戶外體驗式培訓(xùn)的課程效果，更有效地幫助企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。